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Service Emploi Accompagner les agents

Accompagner les agents

Parce qu’un parcours professionnel est tout sauf linéaire et parce que la motivation est un préalable à la performance professionnelle, l’accompagnement individuel peut s’avérer être un choix judicieux et profitable à court, moyen et long terme. Suivant la situation professionnelle et personnelle de l’agent, différentes prestations peuvent être proposées.

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Accompagnement des parcours professionnels

Bilan managérial, de mi-carrière ou de compétences mais aussi accompagnement à la mobilité, à la prise de poste ou à la reprise d’activité. Autant de dispositifs sur-mesure dédiés à l’optimisation des parcours de vos agents.

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Conseil en évolution professionnelle

Le cdg69 propose une mission de conseil en évolution professionnelle de 1er niveau. Ce service est gratuit pour les agents territoriaux (fonctionnaires et contractuels sur emploi permanent) des collectivités affiliées du Rhône et de la Métropole de Lyon.

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Groupe d'analyse des pratiques professionnelles

Le cdg69 met à disposition des collectivités une nouvelle mission : l’analyse des pratiques professionnelles. Ce dispositif, porté par la mission Accompagnement des parcours professionnels du cdg69 vise à animer des groupes d’échanges de pratiques entre professionnels qui souhaitent progresser dans l’exercice de leurs missions, à travers notamment l’élaboration collective.

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Réunions d'information mobilité

Vous êtes agent (titulaire ou contractuel) de la fonction publique, vous pouvez assister à une réunion d'information sur la mobilité. 5 dates sont proposées en 2025.

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Pour aller plus loin