2021-2-5654

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RÉFÉRENT EMPLOI FORMATION ORIENTATION ISÈRE PACTE REBOND (H/F) - PLAN JEUNE - CDD

Informations
Métier: 

Chargée / Chargé des dispositifs de formation professionnelle et d'apprentissage

Collectivité: 

REGION AUVERGNE RHONE-ALPES

Adresse: 

1 ESPLANADE FRANCOIS MITTERRAND

69269  LYON CEDEX 02

Telephone: 

04.26.73.40.00

Famille de métier: 
Formation professionnelle
Cadre d'emplois: 
Attaché
Catégorie: 

A

Service: 
DIRECTION DE LA FORMATION ET DE L'ORIENTATION
Temps de travail: 

35h00

Missions: 

Dans le cadre de la mise en œuvre de l'accord Etat-Région 'un jeune, une solution' prévoyant l'entrée en formation de plus de 10 000 jeunes de moins de 30 ans sur la période 2021-2022, la Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute des agents contractuels dont un RÉFÉRENT EMPLOI FORMATION ORIENTATION SECTEUR ISÈRE - PLAN JEUNE qui sera affecté au sein de l'unité Animation Régionale, service Orientation et Animation Régionale, Direction de la Formation et de l'Orientation.

Le service Orientation et animation régionale a en charge l’intégration dans l’action de la Région des politiques d’orientation et d’accompagnement vers l’emploi redéfinies et d’assurer une présence territoriale en matière de formation, d’apprentissage et d’orientation.

L’Unité Animation régionale est la porte d’entrée territoriale pour les politiques de la Direction. En transversalité avec les autres unités du Service et avec les autres services, elle est un échelon majeur de la politique régionale adaptée aux territoires. Son expertise et son activité seront renforcées dans le cadre de la mise en œuvre du Plan Jeunes, tel qu’acté avec l’Etat, pour l’entrée en formation de plus de 10 000 jeunes de moins de 30 ans sur la période 2021-2022.

L’Unité a également à charge la mise en œuvre des 15 Comités Région pour l’Emploi (CRPE) issus du Pacte Rebond pour l’emploi adopté par le Conseil régional, en juillet 2020.

Mission :

Il a un rôle fondamental pour le recensement des besoins territoriaux et des réponses formatives qui seront apportées au titre du Pacte Rebond pour l’emploi, notamment via l’animation des CRPE, et le suivi local du Plan Jeunes. Il doit agir en partenariat avec les autres acteurs territoriaux : prioritairement Pôle emploi, Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises, les représentants économiques, les structures du Service public régional de l’orientation (SPRO) tout au long de la vie et les établissements de formation.

Le poste à pourvoir concerne le territoire de l’Isère, sur lequel sont instaurés deux CRPE. Les CRPE sont chargés de recueillir et faire remonter les offres d’emploi non-pourvues, d’explorer les pistes formatives pour y répondre, de suivre les solutions apportées et d’en évaluer, de façon régulière, l’efficience.

Activités :

Dans ce cadre, le référent Pacte Rebond / Plan Jeunes :

Assure l’animation du CRPE, en lien étroit avec l’élu régional référent-emploi-formation du territoire et la DT Pôle emploi ;

Compose, avec Pôle emploi, l’équipe territoriale opérationnelle chargée de suivre l’évolution des besoins non-pourvus, d’organiser les réponses formatives en mobilisant notamment les différents acteurs du territoire concernés et les divers financeurs, d’en suivre la mise en œuvre sur le territoire et d’en évaluer l’efficience ;

Anime et mobilise les acteurs du territoire sur la politique régionale d’orientation tout au long de la vie, de formation et d’insertion, en lien étroit avec les services et unités concernées de la DFOR ;

Est l’appui technique de l’élu référent emploi-formation du département, qui pilote le CRPE et sur les politiques conduites par la Direction sur ce territoire.

Sur le champ de la formation et de l’accompagnement vers l’emploi, il :

Assure le suivi des parcours de formation impulsés au titre du Plan Jeunes sur son territoire (bilans) ;

Met en œuvre et assure le suivi et le bilan des CARED sur le territoire ;

Participe aux différentes réunions du Service Public de l’Emploi Départemental (Préfecture) ;

Est l’appui des référents sectoriels sur le volet identification et définition des besoins en emploi-formation et analyse, à ce titre, les besoins du territoire ;

Est le relais de la politique régionale formation-insertion sur son territoire.

Sur le champ de l’orientation tout au long de la vie, il est le relais de la politique régionale d’orientation, en lien étroit avec l’unité de la Direction et favorise l’utilisation par le territoire de l’ensemble des outils et dispositifs mis à disposition par la Région.

Profil: 

COMPÉTENCES

SAVOIRS :

- Connaissance des acteurs de l’emploi, la formation professionnelle et l’orientation tout au long de la vie, idéalement sur le territoire isérois ;

- Compréhension des enjeux politiques et institutionnels ;

- Connaissance des modes de fonctionnement administratif de la collectivité ;

-Connaissance des usages numériques

- Des connaissances juridiques et administratives, seraient appréciées ;

SAVOIRS-FAIRE :

-Aptitudes à l’animation de réunions,

- Aptitude à la rédaction de documents de synthèse,

- Expériences réussies dans la conduite de projets et d’actions transversales ;

- Maîtrise de l’usage des outils bureautiques, informatiques et de communication ;

- Méthodique et sens de l’exactitude ;

- Etre force de proposition dans la circulation des informations et leur fluidité.

SAVOIRS-ETRE :

- Capacité d’animation de réunion et de prise de parole en public ;

- Travail en réseau et en autonomie ;

- Très forte capacité à faire vivre la transversalité sur son territoire et au sein du service et de la Direction

Destinataire: 

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 19 mars 2021 en candidatant directement sur le site internet de la Région Auvergne-Rhône-Alpes - rubrique Emploi

Pour tout renseignement, s'adresser à Valérie SAUMIER - responsable unité recrutement - 04 26 73 56 28

Cette offre a été enregistrée le 22 février 2021.

Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 19 mars 2021.

Poste libre à compter du : Non communiqué.

A noter : si une date limite de dépôt des candidatures figure dans cette offre, il est inutile de postuler après cette date.