2019-5-5832

pageemploi

DIRECTEUR/TRICE GÉNÉRAL/E DES SERVICES

Informations
Métier: 

Directrice / Directeur général-e de collectivité ou d'établissement public

Collectivité: 

COMMUNE BEAUVALLON

Adresse: 

54 RUE CENTRALE
LE CLOS SOUCHON
69700  BEAUVALLON

Telephone: 

04.78.81.56.87

Famille de métier: 
Direction générale
Cadre d'emplois: 
Attaché
Catégorie: 

A

Temps de travail: 

35h00

Missions: 

La commune de Beauvallon (Rhône), 4 000 habitants, recrute son/sa Directeur/trice Général/e des Services. Commune nouvelle créée au 1er janvier 2018, elle porte des projets partagés de développement des services à la population et d’aménagement de son territoire dans un objectif d’optimisation et de rationalisation.
Collaborateur direct du Maire, vous êtes chargé/e de diriger, coordonner et animer l'ensemble des services de la commune. Vous assurez un rôle de conseil et d'assistance aux élus dans la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la politique communale, dans le contexte de développement qui est déjà et sera celui de la commune au cours des années à venir.
1. Management stratégique :
- Conseiller l’autorité territoriale et l’équipe municipale dans la définition des orientations du projet de la collectivité.
- Organiser l’information des élus.
- Solliciter les arbitrages de l'exécutif.
- Assurer le management des services (43 agents).
- Être force de proposition pour faire évoluer l’organisation des services dans un objectif de meilleure efficience de son fonctionnement et du service rendu.
2. Gestion et optimisation des ressources :
- Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public.
- Garantir la bonne allocation des ressources (financières, humaines et matérielles) dans une logique d'efficience et de maîtrise de la masse salariale.
- Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et garantir la bonne application des procédures.
- Assurer et développer une veille juridique et prospective.
3. Pilotage de projets :
- Planifier les projets dans le cadre des objectifs du mandat municipal.
- Arbitrer, décider, communiquer et faire adhérer les équipes.
- Représenter la commune, par délégation, auprès des acteurs institutionnels et des partenaires, notamment les services de l’intercommunalité.

Profil: 

- Poste ouvert sur le cadre d'emplois d'attaché territorial,
- Formation supérieure juridique, financière et administrative,
- Expérience souhaitée en collectivité territoriale, de préférence sur un poste similaire ou sur un poste de DGA,
- Grandes capacités managériales, leadership,
- Qualités relationnelles, aptitude à animer et fédérer une équipe,
- Connaissance des règles et procédures budgétaires, comptables et fiscales de la comptabilité publique (M14),
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de la GRH,
- Connaissances en matière de conduite de projet, méthodes d'analyse et de diagnostic,
- Force de proposition auprès de l'exécutif en intégrant innovation et efficience des services,
- Qualités organisationnelles et rigueur de gestion,
- Capacité d’analyse et de synthèse,
- Sens des responsabilités et capacité à travailler en autonomie,
- Disponibilité.
Recrutement par voie de mutation, détachement, etc.
Possibilité d’être nommé/e sur l’emploi fonctionnel de DGS strate 2 000 / 10 000 habitants.

Destinataire: 

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) à l’attention de Monsieur le Maire avant le 30 juin 2019 à l'adresse : ressources.humaines@beauvallon69.fr

Cette offre a été enregistrée le 28 mai 2019.

Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 30 juin 2019.

Poste libre à compter du : Non communiqué.

A noter : si une date limite de dépôt des candidatures figure dans cette offre, il est inutile de postuler après cette date.