2019-3-5189

pageemploi

MÉDIATEUR/TRICE N° 8241

Informations
Métier: 

Bibliothécaire

Collectivité: 

COMMUNE LYON

Adresse: 

DRH - SERVICE RECRUTEMENT
1 PLACE DE LA COMEDIE
69205  LYON CEDEX 01

Famille de métier: 
Bibliothèque et centres documentaires
Cadre d'emplois: 
Animateur
Catégorie: 

B

Service: 
BIBLIOTHÈQUE MUNICIPALE - DIRECTION DES TERRITOIRES - GERLAND
Temps de travail: 

35h00

Missions: 

La Bibliothèque Municipale de Lyon (BmL), 1ère bibliothèque municipale de France, constituée aujourd’hui de 16 bibliothèques, propose près de 3.5 millions de documents et de nombreux services novateurs (Guichet du Savoir, Point d’Actu, bibliothèque numérique...). Elle compte en 2017 plus de 120 510 inscrits et a effectué plus de 3 914 437 opérations de prêt. Acteur de la vie culturelle lyonnaise, le réseau des bibliothèques lyonnaises organise de nombreuses rencontres, conférences, expositions et colloques.
Sous l’autorité de la responsable de la bibliothèque du 7ème de Gerland, en relation étroite avec l’ensemble de l’équipe, l’agent assure et suscite les activités de médiation culturelle auprès des publics éloignés ou empêchés présents sur le territoire de l’équipement. Il participera également aux tâches communes nécessaires au bon fonctionnement de la bibliothèque.
Activités principales :
1. Médiation usagers dans et hors les murs :
- accompagnement personnalisé des usagers éloignés ou empêchés fréquentant l’établissement, en individuel ou collectif :
- orienter, renseigner, faire visiter les locaux.
- aider à l’orientation au sein des collections et des espaces.
- concevoir et animer des actions spécifiques : aide aux devoirs, techniques de recherches d’emploi.
- pour une part de l’activité : accompagner hors les murs, au plus près des usagers.
* Participation à l’élaboration d’une politique d’actions socioculturelles en direction de ces publics.
* Sensibilisation des bibliothécaires aux besoins documentaires spécifiques des usagers concernés.
* Conception et mise en oeuvre d’activités culturelles et de médiation en direction des publics concernés, dans et hors les murs :
- programmer des animations avec l’ensemble de l’équipe.
- assurer la préparation matérielle et logistique des animations.
- assurer le suivi administratif, participer à l’élaboration et au suivi de la communication (rédaction de contenus, réalisation d’affiches, mise à disposition des supports, lien avec le service communication de la BML).
- animer des activités ou être présent lors des activités.
* Participation au maintien du respect des règles d’organisation et de fonctionnement de la structure :
- gérer les conflits.
2- Développement de partenariats internes et externes.
* Conduite de projet :
- animer des activités ou être présent lors des activités.
- inscrire la bibliothèque dans les projets socioculturels de l’arrondissement et dans le cadre de la politique socioculturelle de la VDL (Politique de la Ville, Plan Educatif Local, charte de coopération culturelle...).
- développer le partenariat et impulser des projets collaboratifs avec les structures associatives ou institutionnelles (Centres sociaux, Maison des Jeunes et de la Culture, Education Nationale, Protection judiciaire de la jeunesse, Département, associations d’insertion...).
- se concerter avec l’ensemble des équipes pour concrétiser les projets collaboratifs dans et hors les murs.
* Participation aux groupes de travail internes à la Bibliothèque :
- participer aux réunions d’équipes, groupes projets, coordination médiateurs.
3- Participation au fonctionnement général de la structure.
* Accueil du public et renseignements des usagers :
- assurer les inscriptions des usagers.
- accompagner les usagers dans les opérations de prêt et retour.
- présenter les services de la BM.
- renseigner et conseiller les usagers.
* Gestion des collections :
- participer au rangement des documents.
- participer au traitement de la navette de retours.

Profil: 

Connaissances :
- Diplôme de niveau IV BEATEP / BPJEP requis.
- Expérience d’accompagnement de différents publics notamment le public en insertion.
- Bureautique et multimédia.
- Sensibilisation à l’univers du livre et de la lecture.
- Culture générale.
Savoir-faire :
- Elaborer, conduire, coordonner, mettre en oeuvre des projets.
- Gérer des conflits.
- Maitriser les techniques d’animation socio-culturelle.
- Travailler en équipe.
Qualités requises :
- Pédagogie.
- Qualités relationnelles.
- Qualités rédactionnelles.
- Autonomie, dynamisme.
- Créativité.
- Conditions spécifiques d'exercice :
- Activité pouvant contraindre à des horaires décalés en fonction des activités initiées par les différents projets dans et hors les murs.
- Lieu de travail:Bibliothèque Municipale de Lyon 7ème - Gerland.
- Horaires: 37h30/semaine - avec RTT.
Ce poste est ouvert aux cadres d'emplois des animateurs et des assistants de conservation patrimoine et bibliothèque.

Destinataire: 

Afin que votre candidature soit étudiée, nous vous invitons à postuler avant le 18/08/2019 directement via cette adresse internet (consultation de l’offre et dépôt de candidature) à l'adresse suivante :
COMMUNE DE LYON
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
SERVICE RECRUTEMENT
1 PLACE DE LA COMEDIE
69205 LYON CEDEX 01

Cette offre a été enregistrée le 8 mars 2019.

Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 18 août 2019.

Poste libre à compter du : 20 mai 2019.

A noter : si une date limite de dépôt des candidatures figure dans cette offre, il est inutile de postuler après cette date.